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    21Nov, 2019
    In arrivo a Roma 325 nuovi agenti della Polizia Locale. Raggi: “Li invieremo prevalentemente nelle periferie. Dovranno essere un punto di riferimento costante per i cittadini”

    21/11/2019 – “Sono in arrivo 325 nuovi agenti della Polizia Locale, che si aggiungeranno ai 1.000 che abbiamo già assunto. Li invieremo prevalentemente nelle periferie per presidiare i nostri quartieri”. E’ quanto ha annunciato la sindaca di Roma, Virginia Raggi, con un post sulla sua pagina Facebook. “Ieri abbiamo convocato, presso gli uffici del Dipartimento Risorse Umane, gli idonei – scrive ancora la Raggi – ancora presenti nelle graduatorie del concorso per la Polizia Locale. L’Assessore al Personale Antonio De Santis ha spiegato loro che la graduatoria verrà esaurita e che quindi saranno assunti tutti a tempo indeterminato. Si tratta di un ulteriore tassello nel processo di rigenerazione del corpo di Polizia Locale, già rinvigorito con l’assunzione di mille nuovi agenti inviati tutti in strada sulla base dei fabbisogni specifici nei singoli Municipi. La presenza dei vigili in città deve continuare a crescere. Vogliamo che i cittadini vedano gli agenti come un punto di riferimento costante nei quartieri, veri e propri alleati su cui far affidamento”.

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    8Mag, 2019
    Concorsi pubblici: dalla scuola alla Polizia, 100mila assunzioni in arrivo

    08/05/2019 – Scuola, ministeri, Forze di Polizia: si apre la stagione dei maxireclutamenti nella Pubblica amministrazione con 100mila assunzioni messe in cantiere dal Governo giallo-verde per far fronte ai buchi di organico e al turnover accelerato anche per effetto di quota 100 (che secondo le stime dell’Esecutivo interesserà poco più di 100mila lavoratori pubblici). Tra gli ultimi bandi di concorso pubblicati – sulla Gazzetta Ufficiale 30 del 16 aprile 2019 – c’è quello che punta a rafforzare l’organico dell’Inail, Istituto nazionale per l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro, attraverso l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di 420 persone, per vari livelli professionali, dai ricercatori ai collaboratori amministrativi, dai tecnologi agli impiegati.

    La manovra 2019 ha previsto oltre 33mila assunzioni straordinarie (con l’istruzione a fare la parte del leone). Che dovrebbero consentire l’iniezione di nuove risorse fino al termine del divieto sul turnover ordinario fissato – sempre dalla legge di Bilancio – al 15 novembre 2019. Ma che in una buona parte dei casi saranno spalmate sui prossimi cinque anni.

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    Inps, 5mila new entry nel 2019
    Entro l’anno il personale in servizio all’Inps – come anticipato dal Sole 24 Ore del 1° maggio – dovrebbe crescere di 2.290 addetti, al netto dei pensionamenti e delle nuove assunzioni, passando dai 25.823 di fine 2018 a 28.113. Le nuove entrate, in particolare, dovrebbero essere 4.728, a fronte di 2.438 uscite. Con l’ingresso entro fine giugno di 3mila dirigenti.

    Scuola e università: maxi-piano di assunzioni
    Nella scuola ci sarà spazio per l’ingresso di 11.500 addetti alle pulizie e per circa 66mila insegnanti. Sul fronte della docenza, sono due i concorsi in arrivo, come scritto sul Sole 24 Ore del 15 aprile. Il primo per reclutare circa 17mila maestri d’asilo e di scuola primaria. Il secondo – con oltre 48mila cattedre in palio – per la scuola secondaria di primo e di secondo grado. Bandi che però nella migliore delle ipotesi non arriveranno prima dell’estate.
    Mentre per l’università è previsto il reclutamento di mille ricercatori di tipo B (che possono accedere alla docenza).

    Forze di Polizia: oltre 6mila ingressi dai Carabinieri alla Finanza
    Nelle Forze di Polizia sono previste 6.150 assunzioni, così articolate: 1.943 nella Polizia di Stato, 2.135 tra i Carabinieri, 1.133 nella Guardia di finanza e 939 nella Polizia penitenziaria. Di questi, però solo poco più di un migliaio verrà reclutata entro la fine di quest’anno.

    Le assunzioni dei ministeri
    Il ministero di Giustizia – secondo il testo della Manovra 2019 – è autorizzato ad assumere fino a tremila impiegati amministrativi dal 2019 al 2021 e anche 600 magistrati ordinari. Il ministero dell’Interno, invece, potrà contare su 50 prefetti “extra”, 25 dirigenti di seconda fascia, 250 addetti dell’area funziona terza – F1, 450 dell’area funzionale Seconda-F2. Quello degli Esteri sarà rafforzato con 300 nuovi ingressi (tutti sul 2019), quello dei Beni culturali con 500 assunzioni nel 2020 e altrettante nel 2021.

    Gli effetti di quota 100
    Al di là del piano straordinario di assunzioni contenuto nella Manovra 2019, un buon numero di uscite si sta verificando nella Pa grazie a quota 100: finora sono arrivate poco più di 42mila domande dalla gestione previdenziale pubblica e le stime del governo ne indicano oltre 100mila nel 2019. La prima finestra di uscita dalla Pa per chi opta per la pensione anticipata con 62 anni di età e 38 di contributi è fissata al 1° agosto.

    Nel campo dell’istruzione considerando solo i docenti di ruolo, alle 21mila uscite già “programmate” in base alla legge Fornero per il 2019, ce ne sono state altrettante presentate entro fine febbraio per uscire con quota 100 a partire dall’avvio del prossimo anno scolastico 2019/20.
    La quota 100 rischia di provocare un «esodo» tra medici e dirigenti sanitari ospedalieri: circa 70mila camici bianchi in uscita dal 2019 al 2023, oltre il 60% di quelli attualmente in campo, secondo le stime del sindacato Anaao Assomed che somma alle 45mila uscite che potrebbero maturare con la legge Fornero nei prossimi cinque anni, ulteriori 25mila per effetto della quota 100. – [ilsole24ore]
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    12Giu, 2018
    Migranti, 900 in arrivo a Catania: a Palermo sit-in per Aquarius. Vertice Conte-Salvini-Di Maio sugli sbarchi

    12/06/2018 – Novecento migranti in arrivo sulle coste siciliane. Uomini, donne, bambini e anche due cadaveri a bordo della nave Diciotti della Guardia Costiera italiana, disperati recuperati in sette diversi interventi di soccorso al largo della Libia nella giornata di ieri.

    I migranti erano a bordo di cinque gommoni, un’imbarcazione di piccole dimensioni e un barcone: tutti sono stati recuperati da 4 motovedette e dalla nostra nave militare, da unità di Eunavformed – la missione europea di contrasto al traffico illegale di esseri umani – e da alcune navi commerciali.

    Il fato ha voluto che questi 900 avessero la possibilità di arrivare verso un approdo sicuro, quello di Catania, dove attraccheranno nelle prossime ore.

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    E mentre la nave militare con i 900 si avvicina alle coste siciliane l’Europa guarda ancora verso il Mediterraneo sperando di scorgere all’orizzonte Aquarius la nave della Ong Sos Mediterranee bloccata in mezzo al mare dal braccio di ferro fra Malta e Italia e alla fine dovrebbe approdare a Valencia, in Spagna.

    Dire che la questione migranti sia tornata al centro del dibattito politico risulterebbe banale. La questione migranti racchiude in sé anche il cuore dei rapporti internazionali fra l’Italia e i principali partner europei ma è anche, ovviamente, uno “strumento” che alimenta il dibattito in parlamento, fra la società civile, nel mondo cattolico e non soltanto.


    E la centralità di questo argomento viene testimoniata anche dal vertice, definito dalle stesse fonti positivo, convocato ieri sera dal premier Giuseppe Conte e al quale hanno preso parte i vice premier Luigi Di Maio e Matteo Salvini e i ministri competenti sul dossier migranti.

    Linea ferma con l’Ue sul dossier migranti, obiettivo cambiare il regolamento di Dublino puntando ad una maggiore condivisione dell’Europa dell’emergenza sbarchi. È questa la linea che emerge nel governo italiano. Oltre all’obiettivo finale della modifica delle regole di Dublino, tutti i partecipanti al vertice hanno tra l’altro ribadito la necessità che dopo la Spagna anche altri paesi europei si facciano carico, nell’immediato, di aiutare l’Italia nella gestione del tema migranti.

    Intanto, sempre ieri sera, il Forum antirazzista di Palermo ha organizzato un presidio davanti all’ingresso del porto “per testimoniare vicinanza – spiegano gli organizzatori – ai 629 migranti che si trovano da giorni sulla nave Aquarius. Palermo è anche capitale della cultura dell’accoglienza”.

    Al presidio hanno aderito altre associazioni, semplici cittadini, il gruppo di Sinistra comune al Consiglio comunale del capoluogo siciliano, Rifondazione comunista, la Cgil di Palermo con il segretario generale Enzo Campo e la responsabile migranti Bijou Nzirirane.

    I manifestanti hanno esposto striscioni con scritte “Giù le mani dalle Ong, salvano vite umane” e “Le frontiere uccidono!”. – FONTE

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    26Nov, 2017
    Manovra, in arrivo i fondi per i “Caregiver familiari” e l’ok a pensioni e web tax

    26/11/2017 – Arriva un fondo di 20 milioni l’anno nel triennio 2018-2020, in tutto 60 milioni, per valorizzare e sostenere l’attività dei “caregivers” familiari. Con il via libera a un emendamento alla manovra atteso in giornata in commissione Bilancio al Senato verrà riconosciuto il valore sociale ed economico dell’attività di cura non professionale svolta all’interno di relazioni affettive e familiari nei confronti di confronti di persone che hanno bisogno di assistenza a lungo termine per malattie, infermità o disabilità gravi. Il correttivo del Pd riformulato dai relatori, prevede che sarà il ministero del Lavoro a gestire il nuovo fondo che sarà destinato alla copertura finanziaria di interventi legislativi finalizzati al riconoscimento dei caregivers familiari anche attraverso misure di sostegno economico e di conciliazione delle esigenze di vita personale e lavorativa. La commissione dovrebbe dare l’ok in giornata anche agli emendamenti sulle pensioni, con l’esenzione da “quota 67” di 15 categorie di lavori “gravosi”, e sulla nuova web tax targata Massimo Mucchetti (Pd).

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    Dote per i ragazzi “fuori famiglia” 
    Tra gli altri correttivi riformulati dai relatori Magda Zanoni (Pd) e Marcello Gualdani (Ap) sui quali è atteso l’ok della Commissione c’è anche l’individuazione di una dote ad hoc all’interno del Fondo per il contrasto alla povertà da riservare alla crescita e all’assistenza dei giovani “fuori famiglia”. Le risorse assegnate in via sperimentale in questa direzione ammontano a 5 milioni l’anno per il triennio 2018-2020 e saranno riservate ai ragazzi che al compimento della maggiore età vivono fuori della famiglia di origine sulla base di un provvedimento dell’autorità giudiziaria. “L’assistenza” sarà garantita fino al compimento del ventunesimo anno di età.

    Premi di produttività in azioni 
    Per i premi di produttività corrisposti a lavoratori dipendenti in azioni viene previsto che la plusvalenza determinata dalla cessione debba essere calcolata sulla differenza tra quanto percepito dal lavoratore e il valore delle azioni al momento in cui sono state assegnate al soggetto beneficiario. A prevederlo è un ritocco che nasce da una proposta a firma di Giorgio Santini (Pd).



    Pensionamenti anticipati direttori sanitari
    Uno degli emendamenti arrivati ai relatori da Ala (primo firmatario Antonio Milo), e oggetto del compromesso raggiunto tra il Pd e i “verdiniani” per sostenere la maggioranza in Commissione Bilancio visti i numeri “risicati”, autorizza le aziende del servizio sanitario a concedere su richiesta entro il 2018 il pensionamento anticipato dei dirigenti medici che hanno raggiunto i 64 anni e sei mesi di età e che hanno maturato un’anzianità contributiva di 40 anni e 8 mesi. L’emendamento su cui dovrebbe arrivare il disco verde della commissione fissa due paletti: l’uscita anticipata sarà possibile solo se il dirigente medico risulti a tutto il 31 dicembre 2017 in organico all’azienda sanitaria da cui dipende il prepensionamento e se risulterà collocato da almeno due anni fuori dal reparto o dal servizio medico.


    Gli altri ritocchi al voto 
    La commissione Bilancio si dovrà pronunciare su altri ritocchi formulati dai relatori che spaziano dal finanziamento a regime del sistema di formazione duale alla destinazione all’Anpal di una quota del Fondo per le politiche attive del lavoro pari a 5 milioni nel 2018 e altri 15 milioni l’anno nel biennio 2019-2020 per implementare l’assegno di ricollocazione. Del pacchetto fanno parte anche misure per sostenere gli uliveti colpiti dal batterio “Xylella fastidiosa” e le risorse per prorogare nel 2018 la Cigs per i lavoratori del settore della pesca marittima. – FONTE
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    16Ott, 2017
    Legge 104, assegno di 1900 euro e nuovi benefici: Novità in arrivo per chi assiste disabili e anziani dagli 80 anni in su

    16/10/2017 – Sono in arrivo incentivi fiscali, previdenziali e contributivi per chi usufruisce della legge 104 per assistere anziani e disabili in un contesto familiare, fuori cioè da strutture sanitarie pubbliche o private.

    La nuova norma, che dovrebbe diventare una sorta di testo unico sull’assistenza, ha lo scopo di riordinare e aumentare gli incentivi previsti per chi assiste un familiare disabile ai sensi della legge 104 o un familiare dagli 80 anni in su: agli attuali permessi retribuiti, congedo straordinario, Ape social e incentivi fiscali potrebbero dunque aggiungersi dei contributi economici, nuove detrazioni per le spese e ulteriori agevolazioni per la pensione.
    Sono previsti un assegno da 1900 euro, contributi figurativi per le assenze dal proprio impiego, detrazioni fiscali delle spese sostenute per l’assistenza per i caregivers, coloro che assistono un famigliare affetto da grave disabilità fisica.

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    AGEVOLAZIONI FISCALI – Ai fini delle imposte sui redditi, al caregiver familiare verrebbe riconosciuto con il Ddl 2266 il beneficio della detraibilità dal reddito ovvero del credito d’imposta per metà delle spese sostenute e fino a un importo massimo di 1.000 euro annui. Il Ddl 2048 ipotizza, per chi si occupa di “un parente o affine” con più di 80 anni e Isee non superiore a 25mila euro annui” una “detrazione dell’imposta sul reddito delle persone fisiche pari al 19 per cento delle spese sostenute per l’assistenza fino a un tetto massimo di 10.000 euro annui”. Il Ddl 2128 non prevede, invece, agevolazioni fiscali.

    PERMESSI E FLESSIBILITA ‘ LAVORATIVA – Il Ddl 2266 dispone che “ai fini della conciliazione dell’attività lavorativa con quella di cura e di assistenza del caregiver familiare”, i permessi previsti dalla 104, vengano “estesi anche ai caregiver familiari assunti con ogni forma di contratto di lavoro subordinato e parasubordinato”. Si parla anche “dell’istituzione di un fondo ferie solidale a sostegno della conciliazione dell’attività lavorativa e di quella di cura e di assistenza prestata dal caregiver familiare”.

    CONTRIBUTI – Il Ddl 2048 prevede per chi “non è titolare di reddito” ovvero “è incapiente parzialmente o totalmente”, ma “assiste il parente” anche una sorta di “rimborso spese non superiore a 1.900 euro annui“, che sarebbe corrisposto dall’Inps.



    PENSIONE E COPERTURE ASSICURATIVE – Il Ddl 2128 “prevede con l’art.3 il riconoscimento al caregiver familiare della copertura a carico dello Stato dei contributi figurativi riferiti al periodo di lavoro di assistenza e cura effettivamente svolto, equiparati a quelli da lavoro domestico, che vanno a sommarsi ai contributi da lavoro eventualmente già versati”. Gli articoli 4 e 5, sempre del Ddl 2128, riconoscono al caregiver familiare “le tutele previste per le malattie professionali” e la “copertura assicurativa a carico dello Stato con il rimborso delle spese sostenute per sopperire alla vacanza assistenziale nei periodi di malattia o nei quali il prestatore di cure è impossibilitato ad assistere il proprio familiare”. – fonte

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